三星半导体部门2024年上半年绩效奖金大幅下滑,其中存储部门降至基本工资的25%,系统LSI和半导体研究中心各得12.5%,晶圆代工部门则为0%。这一变化主要归因于HBM业务表现不佳及NAND闪存市场恶化。相比之下,移动体验和医疗设备部门表现较好,绩效奖金达到75%。值得注意的是,三星DS高管已决定退还奖金,以表明改善业绩的决心。这凸显了三星半导体业务当前面临的严峻挑战。